Seminare (Mitarbeitervergütung, Mitarbeiterbeteiligung, Lebensarbeitszeitkonten und Mitarbeiterbefragung)

Sie sind auf der Suche nach einer interessanten Veranstaltung? Nachfolgend sehen Sie Seminare, Webinare und Vorträge, die wir in eigener Regie oder in Zusammenarbeit mit Kooperationspartnern über unsere Themenfelder der variablen Vergütung, Mitarbeiterbeteiligung / Mitarbeiterkapitalbeteiligung, Lebensarbeitszeitkonten und Mitarbeiterbefragung anbieten.

 

Alternativ ist auch die Durchführung jedes Themas als Inhouse-Seminar möglich, wenn Sie Ihre Fragen ausschließlich mit Kollegen diskutieren wollen oder unsere Themen angepasst werden sollen auf Ihre individuellen Wünsche und Anforderungen.

 

 

Datum

Ort

Titel
29.11.2021 Mannheim (IHK) Mitarbeitervergütung gestalten I: modern, motivierend, effizienzsteigernd
30.11.2021 Mannheim (IHK)

Mitarbeitervergütung verwenden II: Mitarbeiterkapitalbeteiligung und Lebensarbeitszeitkonten

14.03.2022 Webinar (TÜV Nord) Formen der Mitarbeiterbeteiligung
06.04.2022 Webinar (RKW Sachsen) Motivierende Entgeltsysteme in Theorie und Praxis
07.04.2022 Webinar (TÜV Nord) Formen der Mitarbeiterbeteiligung
13.04.2022 Webinar (RKW Sachsen) Mitarbeiterbeteiligung – Motivation steigern, Produktivität pushen
25.04.2022 Webinar (IHK Offenbach)

Nachhaltige Mitarbeiterbindung und Motivation durch Mitarbeiterbeteiligung

27.04.2022 IHK Gera

Mitarbeitervergütung – moderne Entgeltsysteme

16.05.2022 Mannheim (IHK) Mitarbeitervergütung gestalten I: modern, motivierend, effizienzsteigernd
17.05.2022 Mannheim (IHK) Mitarbeitervergütung verwenden II: Mitarbeiterkapitalbeteiligung und Lebensarbeitszeitkonten
30.06.2022 Webinar (TÜV Nord) Formen der Mitarbeiterbeteiligung
07.11.2022 Mannheim (IHK) Mitarbeitervergütung gestalten I: modern, motivierend, effizienzsteigernd
08.11.2022 Mannheim (IHK) Mitarbeitervergütung verwenden II: Mitarbeiterkapitalbeteiligung und Lebensarbeitszeitkonten
09.11.2022 Hanau (IHK) Mitarbeitervergütung: modern, motivierend, effizienzsteigernd
10.11.2022 Offenbach (IHK)

Mitarbeitervergütung: Motivierend in der Struktur, durchdacht in der Verwendung

 

 

 

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